地域中小零細企業への新入社員研修の実施

平成9年度から、採用数が少なく自社での研修が難しい地元の中小零細企業の新入社員を対象に、「新入社員合同研修」を実施している。この事業は、自社の活性化や人材育成に課題意識を持つ地域の中小零細企業の支援を通じ、地域経済活性化に貢献することを目的としたもので、研修では社会人としての心構えやビジネスマナー等を指導。今年で13回を数え、延べ320社、1,100人を超える新入社員が参加。今後も内容を評価・改善し質的向上に努めていきたい。